Currículo nas Redes Sociais.

Hoje em dia a buscar um novo emprego, percebi que seria preciso reforçar minha presença em redes sociais para potencializar minhas chances. É isso mesmo, redes sociais. Além de se conectar a pessoas ligadas à área na qual eu quero trabalhar, passei a monitorar todas as oportunidades que apareciam nas mídias sociais. "Muitas pessoas divulgam vagas no Twitter e no Facebook e algumas vezes colocam o contato do departamento de Recursos Humanos da empresa que está contratando, o que facilita a aproximação", então é uma boa.

A explosão das redes sociais está mudando as rotinas de seleção. De acordo com levantamento de uma determinada empresa, quase 60% dos entrevistados recorrem às mídias sociais para identificar boas oportunidades profissionais e 40% já se candidataram a uma vaga divulgada nesses canais. A pesquisa ainda revela que 87% dos entrevistados possuem alguma conta ativa em serviços de mídia social, como LinkedIn, Twitter, Facebook, Orkut etc.

Aqui vão algumas dicas do que e como referenciar suas redes sociais no currículo:

1 – Indicar seu endereço do LinkedIn no topo de seu currículo é uma boa ideia:

Aqueles que possuem acesso irão conectá-lo e obter informações adicionais a respeito de seus antecedentes. O LinkedIn é uma excelente forma de alavancar vínculos profissionais. Também demonstra sua habilidade de se relacionar com os outros, no mundo particular e profissional, se você posta informações e participa de discussões.

2 – Twitter: um pouco diferente:

Você pode certamente indicar seu endereço de Twitter devido à onda de informação que flui nele. Adicione não apenas o seu nome no Twitter, mas também algumas informações quanto ao tipo de coisa que você posta. Você pode incluir isso nas Experiências Adicionais no fim da página. Se você possui blog ou diversos blogs sobre diferentes assuntos deve considerá-los também. Deve inclusive colocar o link de algum post caso queiram ler algo escrito por você.

3 – Onde cabe o Facebook

Se você utiliza o Facebook para reencontrar velhos amigos ou compartilhar fotos de sua família, não o indique. O currículo não é lugar para interações pessoais. Acredito que Facebook é mais social do que profissional. Existem muitas outras redes de relacionamento social disponíveis. Desde que você não possa indicar todas elas, escolha a que você é mais ativo e forneça alguns dados sobre o currículo para mostrar que você tem uma compreensão destas ferramentas e as utiliza para partilhar informações com uma comunidade mais ampla.

Um currículo não apenas tem de apresentar uma lista cronológica da sua história profissional, deve servir como uma ferramenta para permitir que aprendam mais sobre o que faz de você um candidato diferenciado.

A questão é: Se você estiver usando sites de redes sociais para promover a sua vida profissional, inclua-os no currículo. Se você estiver usando os sites para conectar amigos e entes queridos, o currículo não é o lugar para divulgá-los.

Essa é o novo Currículo ...Rede Social.


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